今天給各位分享昆明鐵路局人才招聘網(wǎng)的知識，其中也會對中國鐵路昆明鐵路局人才招聘網(wǎng)進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、2020年中國鐵路昆明局集團有限公司招聘考試考核方式是什么？怎么報名
• 2、昆明鐵路人才網(wǎng)招聘截止后多久面試
• 3、2019年昆明鐵路局招聘公告什么時候考試?
• 4、2018年昆明鐵路局的招聘條件是什么
• 5、昆明鐵路局招聘信息

2020年中國鐵路昆明局集團有限公司招聘考試考核方式是什么？怎么報名

一、2020昆明鐵路局招聘考試考核。參加面試的學生須提供以下材料的原件進行審查，同時收取復印件(所收取的材料概不退回，凡資料不全者不予面試)，按下列順序裝訂：①通過網(wǎng)絡打印的《畢業(yè)生應聘登記表》②在學信網(wǎng)上查詢打印的學籍報告③全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書④應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績單原件(須學校蓋章)⑤第二代身份證⑥其他能夠證明本人資歷或能力的材料⑦近3個月內(nèi)二級甲等及以上醫(yī)院體檢報告(身高、體重、血壓、辨色力、視力、聽力、心電圖、胸透、血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、腎功能等為必檢項目)。

考試考核方式：面試、面試+筆試。

二、2020昆明鐵路局招聘考試網(wǎng)絡報名。應聘人員自公告發(fā)布之日起至2019年12月20日，登錄中國鐵路昆明局集團有限公司人才招聘平臺()進行注冊和網(wǎng)上報名，認真填寫相關信息并打印《畢業(yè)生應聘登記表》，每名學生限報1個崗位，截止時間過后不再受理任何形式的報名。

昆明鐵路人才網(wǎng)招聘截止后多久面試

五六天。昆明鐵路局招聘，網(wǎng)上報名，然后資格審查，沒有筆試的話五六天左右就可以面試了。面試時間、地點另行通知。中國鐵路昆明局集團有限公司，即原昆明鐵路局，是中國鐵總管理的大型鐵路運輸企業(yè)的18個鐵路局之一，簡稱“昆局”。

2019年昆明鐵路局招聘公告什么時候考試?

招聘程序

本次招聘201901-201905崗位，采取“網(wǎng)絡報名+現(xiàn)場資格審查+面試”的方式進行;201908崗位，增加筆試環(huán)節(jié)。

具體程序如下：

1.網(wǎng)絡報名。應聘人員自公告發(fā)布之日起至2018年11月5日，登錄中國鐵路昆明局集團有限公司人才招聘平臺()進行網(wǎng)上報名，并打印《畢業(yè)生應聘登記表》。之前已在中國鐵路昆明局集團有限公司人才招聘平臺注冊報名成功并符合本次招聘崗位和招聘條件、且未面試過的學生，可按本次招聘要求備齊材料直接參加現(xiàn)場資格審查，也可重新報名參加應聘。

2.現(xiàn)場資格審查。完成網(wǎng)絡報名的學生，于2018年11月8日到昆明理工大學呈貢校區(qū)怡園田徑場(體育教學樓旁)進行現(xiàn)場資格審查，時間：下午13:30-17:30。在資格審查過程中，凡提供的相關材料及信息不實、不全或弄虛作假的，一律取消面試資格。資格審查時必須提供以下材料的原件進行審查，同時收取復印件(按下列順序裝訂，所收取的材料概不退回)：

①通過網(wǎng)絡打印的畢業(yè)生應聘登記表②在學信網(wǎng)上查詢打印的學籍報告③全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書④應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績單原件(須學校蓋章)⑤第二代身份證⑥其他能夠證明本人資歷或能力的材料。

3.面試。我單位根據(jù)招聘崗位要求，在網(wǎng)絡審核、現(xiàn)場資格審查、初步考察基礎上，擇優(yōu)篩選符合資格條件人員進行面試。未按要求參加面試的人員視為自動放棄應聘。

4.確定擬錄用人選。此次招聘面試總分為100分，面試完成后，按成績高低排名順序擇優(yōu)確定擬錄用人選，并按成績排序進行選崗，確定具體工作崗位。對所應聘崗位招聘名額已滿、服從崗位調(diào)劑的優(yōu)秀畢業(yè)生，根據(jù)實際情況并經(jīng)雙方協(xié)商同意，我單位可擇優(yōu)調(diào)劑錄用到未招聘滿額的崗位。

5.公示及辦理錄用手續(xù)。擬錄用人員在中國鐵路人才招聘網(wǎng)進行7天的公示，公示期滿無異議的，辦理錄用相關手續(xù)。

四、其它事項

1.本次招聘僅接受應聘人員網(wǎng)絡報名，無其他報名方式。

2.應聘人員應保證有關報名信息和所提交應聘材料的真實性，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消應聘及錄用資格。

3.擬錄用人員集中報到后，統(tǒng)一組織身體檢查，不合格者不予接收錄用。

4.本次招聘不指定輔導用書，不舉辦輔導培訓班，也不委托其他機構舉辦，請應聘人員提高警惕，謹防受騙。

5.應聘人員須在招聘期間保持本人手機暢通，凡因應聘人員通信不暢通造成的后果，本單位不承擔責任。應聘人員務必牢記時間、地點等重要信息，并提前規(guī)劃好應聘行程，認真準備招聘環(huán)節(jié)所需提供的各類材料，以免影響正常應聘。應聘期間食宿等費用自理。招聘過程中，凡未進入下一環(huán)節(jié)者，恕不通知。

6.中國鐵路昆明局集團有限公司人事處保留對招聘公告及相關規(guī)定的最終解釋權。

7.咨詢電話：0871-66122731

8.監(jiān)督電話：0871-66123839

2018年昆明鐵路局的招聘條件是什么

2018年昆明鐵路局的招聘條件是：

1、列入國家招生計劃、具備派遣資格、2018年畢業(yè)的全日制普通高等院校本科及以上學歷畢業(yè)生(含經(jīng)國家教育部辦理完學歷認證并具備派遣資格的歸國留學生)。本科畢業(yè)生在1993年1月1日以后出生，研究生在1990年1月1日以后出生。

2、遵紀守法，品行端正，熱愛鐵路事業(yè)。

3、學習成績優(yōu)良，專業(yè)、學歷等符合招聘崗位要求。

4、身心健康，身體條件符合招聘崗位要求，應聘運輸生產(chǎn)一線崗位的人員無色盲色弱。

5、服從集團公司所屬用人單位對崗位、工作地點的安排和調(diào)整，能夠適應鐵路工作環(huán)境和工作要求，新錄用畢業(yè)生參加工作時原則上安排在生產(chǎn)一線操作技能崗位工作。

擴展資料

招聘程序

(一)網(wǎng)絡報名。應聘畢業(yè)生須于2018年9月8日-10月30日前登錄中國鐵路昆明局集團有限公司人才招聘平臺進行網(wǎng)上報名，認真填寫個人基本信息、教育經(jīng)歷、社會實踐經(jīng)歷、獎懲情況等，并打印“畢業(yè)生應聘登記表”，同時在應聘登記表最后寫明應聘的單位和崗位。

(二)面試考核。2018年10月30日前根據(jù)崗位需要分期分批審核篩選畢業(yè)生材料并組織面試，具體時間、地點另行通知。未進入面試考核環(huán)節(jié)的畢業(yè)生恕不通知。

1、現(xiàn)場應聘須知。參加現(xiàn)場資格審查人員須攜帶以下資料：

(1)從報名網(wǎng)站上打印的“畢業(yè)生應聘登記表”。

(2)應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績單原件、本人第二代身份證及復印件、就業(yè)協(xié)議書及能證明本人能力的其他材料。

(3)體檢報告。近三個月以內(nèi)，二級甲等及以上醫(yī)院常規(guī)項目體檢報告，其中：血壓、辨色力、視力、聽力、心電圖、胸片、血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、腎功能等為必檢項目。

2、面試考核流程。

(1)現(xiàn)場材料審核確定面試人員。通過核實畢業(yè)生就業(yè)推薦表、在校成績單、各類證書等應聘材料;審核畢業(yè)生主修課程;查驗畢業(yè)生體檢報告。根據(jù)招聘崗位需求，綜合分析應聘畢業(yè)生個人信息，確定面試人員。

(2)面試考核。面試包括與應聘畢業(yè)生面對面語言溝通交流及身體條件的考察測試。語言溝通交流一般通過自我介紹、提問交流等方式考察畢業(yè)生語言表達、邏輯思維、應變處理等能力及應聘動機、個人意愿、人崗匹配等;身體條件考察，一般包括目測身體、形象等，檢查肢體協(xié)調(diào)能力以及視力、辨色測試等。

(3)確定擬錄用人員。通過面試考察、體格檢驗、綜合比選等，擇優(yōu)確定擬錄用人員。

(三)公示。對擬錄用的畢業(yè)生，在中國鐵路人才招聘網(wǎng)和中國鐵路昆明局集團有限公司人才招聘平臺進行公示。

(四)簽訂就業(yè)協(xié)議及補充協(xié)議。對公示無異議的，簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書及補充協(xié)議。

參考資料來源：招生就業(yè)信息網(wǎng)-2018昆明鐵路局2018屆畢業(yè)生招生

參考資料來源：云南工商學院-云南中國鐵路昆明局

昆明鐵路局招聘信息

一、 昆明鐵路局的發(fā)展前景鐵道部《中長期鐵路網(wǎng)規(guī)劃》，為我們描繪了今后發(fā)展的美好前景，云南鐵路正處在大發(fā)展時期，總體情況是：國家繼續(xù)擴展西部路網(wǎng)，加強東中西部通道，建設滬昆線沾益至六盤水復線、成昆線昆明至廣通復線、南昆鐵路增二線。擴大西部路網(wǎng)覆蓋面，建設大理至麗江至香格里拉鐵路；開辟西南進出境國際通道，改建中越鐵路通道，建設玉溪至蒙自至河口鐵路；建設中緬鐵路通道，建設大理至瑞麗鐵路；建設中老鐵路通道，建設玉溪至磨憨鐵路。昆明局目前鐵路建設正處于發(fā)展的黃金時期，內(nèi)外部環(huán)境和條件對我們非常有利，為有識之士施展才華、展示作為提供了廣闊的空間和舞臺。二、 昆明鐵路局的技術設備狀況昆明鐵路局始終堅持“科技興局”的發(fā)展思路，不斷加快基礎設施建設，一個嶄新初具規(guī)模的現(xiàn)代化企業(yè)已嶄露頭角。隨著TDCS調(diào)度指揮系統(tǒng)、TCT調(diào)度集中控制、列車運行自動監(jiān)控系統(tǒng)、供電遠程操控、列尾裝置、平面無線燈顯（帶計劃無線傳輸）調(diào)車設備、SS7E和SS3B電力機車、東風7G內(nèi)燃機車、大型機械化施工設備（M-80道岔搗固車、09-32起撥搗固車）、自動閉塞、計算機聯(lián)鎖、S700K提速道岔、160KM/H動車組、DC600V客車車輛、THDS紅外線軸溫探測系統(tǒng)、TFDS貨車故障動態(tài)檢測系統(tǒng)、西南地區(qū)最先進的自動化駝峰等現(xiàn)代化先進設備的先后投入使用，企業(yè)運輸生產(chǎn)的科技含量越來越高，因此，企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展，我們急需具有現(xiàn)代化知識技術水平的人才。三、注重大學畢業(yè)生早期培養(yǎng)，為大學畢業(yè)生搭建成長平臺昆明鐵路局以科學發(fā)展觀為指導，始終堅持“人才強局”戰(zhàn)略，在企業(yè)發(fā)展中注重人力資源開發(fā)，尤其重視對年輕大學畢業(yè)生的早期培養(yǎng)。屬于專業(yè)技術型人才的，以三條主線為大學畢業(yè)生搭建成長平臺。一是搭建從技術員、助理工程師、工程師、高級工程師、提高待遇高級工程師的成長平臺；二是搭建從站段首席工程師、路局專業(yè)技術帶頭人、部青年科技拔尖人才、部專業(yè)技術帶頭人以及享受省、國務院政府津貼的專家的成長平臺；三是搭建從車間技術員崗位、站段技術崗位、到路局技術崗位的成長平臺。屬管理型人才的，及時選拔到站段生產(chǎn)車間（科室）、站段領導班子、路局機關管理崗位從事行政管理工作。工作2-3年后的畢業(yè)生，經(jīng)單位同意，考試合格，可公費就讀路局委托有關高校開辦的研究生班和專升本班繼續(xù)深造。四、大學本科畢業(yè)生的各項待遇1. 提高見習生臨時工資，月平均工資約為1900元。（1）見習生臨時基本工資1200元。（2）見習期發(fā)獎金，大學生從參加工作的第一個月起發(fā)給不低于本單位職工50%的生產(chǎn)獎。（3）按規(guī)定發(fā)給各種津補貼。2. 發(fā)放生活安置費。對當年錄用的運、機、工、電、輛主專業(yè)和緊缺專業(yè)的大學本科畢業(yè)生發(fā)給一次性生活安置費為：昆明地區(qū)6000元，其它地區(qū)8000元。3. 給予一次性資助費。對分配到東川的大學本科畢業(yè)生給予一次性資助費4000元。4. 轉(zhuǎn)正定級后工資，月平均收入約為2500至3500元。5. 按國家規(guī)定提供養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、住房公積金、探親和年休假等福利待遇。6．大學本科畢業(yè)生見習期滿經(jīng)考核合格，定助理工程師，任助理工程師4年可參加工程師任職資格評審，任工程師5年可參加高級工程師任職資格評審，任高級工程師5年可參加提高待遇高級工程師任職資格評審。五、注重職工福利，構建和諧企業(yè)昆明鐵路局的發(fā)展，得益于路局領導“以人為本”的用人理念，在嚴格管理中樹立企業(yè)的正氣，在親切關愛中體現(xiàn)企業(yè)的親情。路局領導情系職工，每年穩(wěn)步提高職工收入、努力解決職工住房問題、廣泛開展群眾性的文體活動，企業(yè)的文化氛圍濃厚。21世紀的昆明鐵路局，正以開放、文明、進步的姿態(tài)，知難而進，務實求真的精神，培養(yǎng)和重視人才，濃郁的企業(yè)文化氛圍和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間，為一切有識之士提供展示理想和抱負的舞臺，選擇昆明鐵路局是你走出校門后一次千載難逢的機會，在這樣的企業(yè)將使你意氣風發(fā)，塑造高尚的人格魅力，使你的才華得到充分展示，壯志有報。六、招聘專業(yè)：交通運輸、鐵道工程、道路與橋梁、土木工程、給水排水工程、自動控制、通信工程、熱能與動力工程、電氣工程、自動化及相關專業(yè)。我們熱忱歡迎您加盟昆明鐵路局文章來源于云南培訓認證網(wǎng)

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